İş Analisti

Yayın Tarihi: 28.12.2016 - Referans #: BL-IA-12.16-03

Genel Bilgiler
  • İş analisti olarak en az 4 yıl deneyim sahibi,

  • Endüstri, Matematik, Bilgisayar veya İşletme mühendisliği bölümlerinden mezun,

  • İlişkisel veri yapıları, SQL Server, T-SQL konularında bilgi ve deneyim sahibi,

  • Tercihen büyük ölçekli  ERP yazılımları üzerinde deneyim sahibi,

  • Tercihen önyüz tasarımı, kullanılabilirlik kavramları hakkında bilgi sahibi,

  • Yazılı/sözlü iletişim ve sunum becerileri kuvvetli,

  • Planlı, organize ve belgeleyerek çalışabilen, işini sahiplenen ve sorumluluk almaya istekli,

  • Ayrıntılara karşı yüksek dikkat sahibi, mesleki bilgi ve becerisini sürekli geliştirmeye motive,

  • İyi derecede İngilizce (okuma/yazma/konuşma) bilen,

  • İyi derecede MS Office programları, tercihen MS Project / Jira vb. proje yönetimi uygulamalarına hakim,

  • Erkek adaylar için, askerliğini tamamlamış,

  • Agile ve waterfall metodolojilerle gerçekleştirilen projelerde yeni yazılım geliştirme ihtiyaçlarının ve ürün kapsamının belirlenmesi.
  • Uluslararası iş analizi teknikleri konusunda bilgili
    • Use cases
    • User stories
    • Traceability Matrix
    • Business Rules Analysis
    • Prototyping                                                
    • Brainstorming                                              
    • Traceability Matrices
İş Tanımı
  • Büyük ölçekli kurumsal kaynak yönetimi yazılımlarında iş Analisti olarak görev yaparak, kullanıcılarla birlikte iş ihtiyaçlarını belirlemek

  • Mevcut altyapı ve uygulamaları dikkate alarak ihtiyaç duyulan süreçleri oluşturmak ve belgelemek,

  • Gerekli yazılım ürünlerini (önyüzler, bileşenler) tasarlamak ve geliştirme ekibine aktarmak,

  • Geliştirilen ürünleri test etmek, hata ve bulguları takip ederek düzelttirmek,

  • Tamamlanan ürünlerin devreye alınmasını planlamak,

  • Gerekiyorsa, ilk veri aktarımını tasarlamak ve planlanmak,

  • Gerekiyorsa, bilgilendirme ve eğitim belgelerini hazırlamak, eğitmenlere aktarımda bulunmak,

  • Yazılım analiz dokümantasyonun hazırlanması ve iş birimleri ile mutabakatın sağlanması,

  • Yazılım ekibi ile yazılım gereksinimlerinin belirlenmesi,
  • Test senaryolarını oluşturmak ve test sürecine liderlik etmek

 



Facebook'ta Paylaş    Twitter'da Paylaş    LinkedIn'de Paylaş

Pozisyona Başvur
CV Gönder : job@renahr.com   
6698 sayılı Kişisel Verilerin Korunması Kanunları hükümleri gereği; RenaHR’a bildireceğim kişisel verilerimin; kaydedeceği, sınıflandıracağı, işleneceğini, saklanacağını, veri kanalları ile güncellenebileceğini ve yürürlükte bulunan mevzuatın izin verdiği ölçüde 3. Kişilere verilerimin paylaşabileceği hususu bilgim dahilinde olarak başvurmak istiyorum.